万字长文：我理解的B端运营
ToB运营应该是产品商业化的最终结果，如果负责其中的一环，则与纯正的ToC运营技能并没有太大的差异。而ToC的运营逻辑在ToB中是不适用的。由于ToB产品的特性，公司也很难招聘很多人组建一个庞大的运营团队，一般的运营团队有三五个人，多则七八个人。
TOB
如何用长期主义思维做To B的生意？
To B业务与To C业务的区别是什么？为什么To B业务很难快速做大？大家好，我今天分享的主题是：从0到1做交易SaaS（软件即服务）。从0到1做交易SaaS无非就三件事：一是做好产品；二是做好服务；三是做好销售。我会基于过往经验向大家分享：一个好的SaaS的发展路径是什么样以及过往踩过的一些坑。
ToB服务也能1年融3轮，这个领域是个大刚需
开发者工具这块一直是很多 VC 很关注的一个领域，这两年大家的关注度似乎低了一些。不过随着开发者群体的越来越庞大，各种开发工具的丰富以及利用这些工具开发出的产品价值越来越大，这个市场本身对效率产品的需求只会越来越大，尤其是涉及代码编程这块。被微软以 75 亿美金收购的 Github 自不必说，最近关注到另一个做代码领域的产品 Sourcegraph，虽然已经做了 7 年，但今年得到了一个爆发。
BOSS直聘CEO赵鹏：To B销售是一门科学
6月11日晚间，主打移动在线招聘的BOSS直聘成功在纳斯达克挂牌上市，股票代码BZ。公司股价当天报收于37.2美元，对比19美元/ADS的发行价，首日涨幅高达95.79%，盘中涨幅一度翻倍。而以收盘价计算的BOSS直聘市值近149亿美元，超过此前2004年在纳斯达克上市的前程无忧（市值近50亿美元）和在香港上市的猎聘（市值112亿港币）两家市值之和，成为在线招聘行业当之无愧的新霸主。
