严格来说，这其实是Symantec的第二次被并购。大马华裔陈福阳带领的Broadcom传出150亿美元价格并购Symantec的消息，让Symantec近期低迷的市值上涨了几十亿美元。但Broadcom股价反而应声下跌，笔者第一联想就是2005年Symantec收购VERITAS后的情景，也是被并购方VERITAS上涨，并购方Symantec下跌，说明市场并不看好并购后的发展。但是笔者认为，这对于Syamtenc来说或许是一个好的变化。
因为工作的原因，笔者多年来以一直关注Symantec，在过去相当长的一段时间内，Symantec是独立网络安全公司的龙头（现在市值已经被Palo Alto Networks、Checkpoint等超过）。Symantec的发展道路与国内大部分网络安全企业不同，它更多的是通过不断的并购来实现技术和产品的更迭和市场的扩张。
这次Broadcom收购的初步金额是150亿美元，但过去Symantec在收购上所支付的又何止这个数字。仅2005年收购VERITAS就135亿美元，那可是2005年的135亿美元。Symantec从成立到现在，大大小小并购的公司大概在70家左右，基本可以说现在Symantec的产品线都是买回来的，笔者以前跟朋友聊天，谈到为什么很多时候创新会从小企业开始，而不是具有人才和资源优势的大企业，Symantec就是笔者经常举的例子。笔者觉得这是一个符合人性和规律的良好的生态系统，通过资本的润滑和纽带，使美国的网络安全产业保持了创新和活力。
其实笔者真正关注Symantec的并购，是从收购VERITAS几个月后，用近1.8亿美元收购端点安全公司Sygate开始。Sygate当时做的很有特色，后来被继承到Symantec的SEP中，笔者在一些项目上还碰到过，也研究过它的材料。这这里插一段闲话，后来笔者以前团队华南最大的一个项目也有它介绍的功劳，当时笔者带着刚开发的一个新产品，与华南王阿钟一起去客户现场测试，但一个功能始终没有调试成功，也没顾上吃午饭，后来在阿钟去楼下买了两个鸡腿的刺激下，终于顺利测试完成，一直很感谢阿钟同学的支持和理解。
言归正传，其实Symantec从开始就带着浓浓的并购基因，最初的Symantec其实跟网络安全基本没有关系，它是在国家科学基金会的资助下，由NLP和AI专家Gary Hendrix博士与一群斯坦福大学自然语言处理的研究人员在1982年组建。没错，当时它研究的就是现在热门的AI技术和产品，但可惜不在正确的时间窗口。2年以后，Hendrix把Symantec卖给了另一个初创公司C＆E，这就是Symantec的第一次被并购。C＆E是公司创始人名字首字母的缩写，合并后的公司负责人是原来C＆E的Eubanks，他选择用Symantec作为新公司的名字。
现在Symantec的并购文化和背后所能支撑的组织架构和管理制度，就是Eubanks建立起来的。第一次合并后Hendrix就离开了公司，所以笔者认为，Symantec的名字是Hendrix给的，但Symantec的基因和文化是Eubanks赋予的。
这个阶段的Symantec还不是一家网络安全公司（公认的全球第一个病毒C-Brain的出现是在1987年，市场化的网络安全的萌芽阶段），业务还是集中在工具软件上，直到1990年收购诺顿公司（其实病毒检查只是诺顿的小部分）。但是在这之前，Eubanks还收购了两家公司，那两家公司现在已经基本消失，笔者也不翻故纸堆啰嗦了，更为重要的是，通过这两家公司的收购，Eubanks为Symantec建立了以产品为核心的事业部式组织架构，每个产品都有自己独立的研发、测试、销售、技术支持等所有的环节，只是共用公司的职能部门。这也为Symantec后期不断收购和融合提供了基本的支撑，对于被并购公司的大部分人来说，团队文化跟以前差不多，一定程度上减少了并购后不同团队的磨合问题。
整个90年代，Symantec进行了20多次的并购，在前期，公司的业务重点还在传统的系统软件和工作软件，例如编译器，并一度与当时很火热的Borland等一起对微软发起过挑战。在1992年，Symantec以320万美元收购了防病毒公司Certus International，开始在早期的网络安全市场发力，然后再1998年收购了Intel的反病毒业务。这个时候，网络安全也已经开始被广泛的关注，笔者也是在那个阶段开始接触病毒、黑客等名词，并选择了计算机作为大学专业。
如果说Eubanks建立了Symantec的并购基因，那么1999年上任的新任CEO Thompson可以说是将这一传统发扬光大的关键人物。Thompson此前从IBM的销售做起，最后做到了IBM美洲公司总经理，在IBM整整工作了28年，担任Symantec CEO后，Thompson采取了更加密集的并购策略，同时对公司进行了大规模重组，剥离了很多发展潜力不大的业务，确立了互联网安全的理念，将网络安全作为核心的经营策略，这就是我们今天所认知的Symantec。
2009年Thompson离开Symantec的时候，10年时间，他将Symantec的收入从6亿美元提升到了60亿美元。这期间，Symantec进行了近40起的并购，在笔者熟悉的领域，除了前文提到的端点安全公司Sygate外，还有2007年以3.5亿收购的数据安全公司Vontu，此后多年，Symantec在Gartner的DLP细分领域报告中一直处于领导者象限。而这时期，也是美国网络安全巨头积极进入中国市场的一个阶段，Symantec在2006年策划与华为成立了合资公司华赛，并在2007年挂牌，2018年华为花5亿多美金收购了Symantec在合资公司的股权。华赛的存在客观上培养了不少安全人才，包括笔者的老同事，现在威努特的CTO黄敏同学也是华赛早期的员工。合资公司当时在国内也是一种潮流，也使在这一时期，笔者当时的团队也曾一度要与另一国际安全巨头建立合资公司，交流过程中笔者也第一次亲身感受到硅谷印度人的位势，当时对方来的几个VP几乎都是印度人。这是Symantec发展的一个黄金阶段，但成也萧何，败也萧何，这个阶段一次备受争议的并购让Symantec未来的发展背上了沉重的负担，就是前文提到过的并购VERITAS。2005年的并购金额是135亿美元，到2015年出售的金额只有80亿美元。
Thompson离职后，Symantec的发展进入了第三个阶段，这个阶段CEO更迭频繁，包括今年5月辞职的Clark。但是，并购的基因没有发生变化，著名的并购就包括2016年6月46.5亿美元收购了Blue Coat，同年11月以23亿美元收购LifeLock。此后并购也还在一直进行中，笔者所了解的最新的并购是今年2月以2亿美金收购以色列安全公司Luminate，强化自己在云安全和SDP领域的布局。
从1982年创立到今天，Symantec已经37岁了，根据美国《财富》杂志报道，美国中小企业平均寿命不到7年，大企业平均寿命不足40年。别看这个数字好象不高，但已经是中国规模企业的几倍了。这个话题在N年前笔者的老同事刘爷说起之后，一直让笔者很感兴趣。笔者喜欢历史，年轻的时候也曾思考过，在封建王朝更迭的时代，为什么不管立国之君多英明，设计多理想的制度，都无法改变这个由盛而衰这个规律呢？现阶段，笔者的认知是，不管是国家还是企业，如果不做额外的干预，任何组织都跟我们的人体一样，都会经历幼年，童年，青少年，成年，壮年，老年的阶段，生老病死本来就是自然规律。人虽然都知道生老病死是规律，但很多情况下，都想让自己的青壮年时期保留更长的时间，随着现代科技的发展，在各种保养和药物和其他方式的帮助下，虽然不能真的再活500年，但确实可能实现生命的延续。
企业的管理一定程度上就是对抗这种自然规律的过程，任何企业发展到一定阶段，都会形成固定的利益和思维，IT百年老店IBM通过奉行了创始人Watson的每10年彻底改造公司的理念变成了一个传奇。自我革命说来容易，做来很难，大部分情况下站在上帝视角去看很多事情的时候觉得很普通，但身在其中之时，原有的奶酪又岂是那么容易动的。这样的故事太多太多了，笔者就不举例了。笔者读书时看到戊戌变法后谭嗣同主要求死，很是不解，后来才知其父亲曾任清政府湖广总督，也算是清末统治阶段的一部分了，谭嗣同或许是真的明白了变法要成功所必须付出的代价。笔者最近做过的一个小决定，也是建立在这个认知基础上的。
任何企业发展到一定阶段必然会发展出强势业务单元，必然会形成官僚文化，如何与之对抗和抑制，笔者认为通常有两个思路。一种方式是通过内部创新和孵化的方式对抗，但大部分内部创新很容易被遏制和扼杀，现代很多的创新当时的大企业都已经注意到了，甚至也到了婴儿期，但多数在这个阶段就夭折了。要保护它，就要把它与原来的业务物理隔离，典型的例子微信不是在深圳大本营还是在其广州研发中心诞生。Symantec采用的是另外一种方式，类似于金庸武侠中的逍遥派的北冥神功，吸收他人内力为自己所用，北冥神功最高境界是北冥重生法，可以真正实现返老还童，但天下又有几人能真正修成正果呢。
对抗自然法则，需要付出巨大的努力，需要的是未雨绸缪，自我革命。其实Symantec现在的市值不是独立网络安全厂商中最高的，但是营收还是比其他新兴厂商高很多，但资本市场看的是盈利模式和发展趋势，微软能够重回万亿市值，再成世界第一就是因为云转型的成功和订阅业务的快速发展，而这正是这个阶段的Symantec所不具备的。其实这一点跟国内的网络安全行业有些类似，但是美国资本市场的注册制模式，使得上市公司的不是一种稀缺资源，上市或退市或私有化再上市是很普通和常见的资本操作手段，这其实是一种更良性的循环。在笔者看来，Symantec这次的被并购一定不是终点，Broadcom或许也只是它生命中的一个过客。亦或许某一天的Symantec跟现在的Symantec已经是两个不同的企业，类似于西方父子用同一个名字，路易十三和路易十四虽然都是路易，但已是两个完全不同的生命和个体。无论如何，企业发展到一定阶段已经具备了自己的基因、意识和生命力，对自身的发展也会产生影响。希望未来Symantec即使无法再回兵器排行榜第一位，也可以在其他方面带给我们更多的惊喜。
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